Jours fériés : arrangements en entreprise

Cetet procédure codifiée peut connaître des exexptions, comme pour Jean XXIII qui n'a qu'une seule guérison a son actif.

Le mois de mai, cette année, comporte 3 ponts. Des jours féries qui affectent l'activité économique.

Au nord de Paris, une entreprise spécialisée dans la fabrication de pompes pour l'industrie. 25 personnes travaillent à l'atelier La semaine prochaine, elles ne seront là que 3 jours sur 7.

Vous allez faire le pont.

Oui, bien sûr.

Faire le pont du 1er mai, c'est sûr. Le patron a décidé de fermer l'usine.

C'est un peu le casse-tête si on cumule tous ces ponts de mai, ça fait près de 30 % de travail en moins. On a des commandes à honorer, ça nous oblige a une organisation pas toujours facile a mettre en place.

Cette année en mai, les trois jours fériés tombent tous un jeudi. Avec les ponts, il ne reste que 16 jours de travail au lieu de 22. Ici, 70 % des produits partent à l'expert. Pour honorer les commandes, les salariés vont devoir rattraper.

Des heures supplémentaires, on travaille le samedi.

Dans cette agence d'illustration pour la presse, les patrons s'organisent pour ne pas fermer complètement. A part le jour du 1er mai, les employés devront assurer une permanence, même les jours fériés.

Il y a toujours quelqu'un qui répond. Nous travaillons à la demande la presse, on ne s'arrête pas.

Si certains secteurs perdent de l'activité, d'autres comme le tourisme profitent largement des ponts du mois de mai.