Promouvoir l'égalité entre couples homosexuels et hétérosexuels

Jugement

Bouygues Télécom condamné
pour discrimination sexuelle à l'égard d'une ancienne cadre informatique. Cette mère de trois enfants a été
licenciée fin 2008 pour "insuffisance professionnelle". Contestant son licenciement, elle
a obtenu la double condamnation de son entreprise, d'abord pour licenciement "sans
cause réelle et sérieuse", et, après appel, pour discrimination sexuelle.Dans son jugement du 10
octobre, la cour d'appel de Versailles reconnait que l'évolution de carrière et
de salaire de la plaignante ont été entravés par son statut de femme et par ses
congés maternité et parentaux. L'informaticienne a obtenu 65.000 euros de
dommages et intérêt.

L'invité de Sans Préjugés

Romain Donda est chef d'entreprise dans le secteur de la communication, et
militant contre l'homophobie. Il a créé un nouveau service aux entreprises, Business For Equality, pour promouvoir
"l'égalité par le business" entre couples homosexuels et hétérosexuels.

La date à retenir

Le 17 mai 1990. Ce jour-là, l'Organisation mondiale de la santé a retiré définitivement l'homosexualité de la liste des maladies mentales. C'était il y a 22 ans.