Entreprises : comment attirer les jeunes pour faire face à la pénurie de main d’œuvre ?

À La Gaude (Alpes-Maritimes), une entreprise est en pleine croissance. La PME de 14 salariés a un savoir-faire particulièrement recherché, la tôlerie de précision. La société vient d’investir 700 000 euros dans une machine laser, mais elle n’arrive pas à recruter. Les machines sont en effet sous-exploitées, car depuis deux ans, des postes restent à pourvoir. Le secteur industriel a du mal à recevoir des candidatures. Pourtant, les entreprises courent les salons. 

Les chefs d’entreprise courent les forums des métiers 

C’est ce que fait Corinne Bernardo, cogérante de la PME. Elle se rend dans des forums des métiers. Cette fois-ci, c’est celui de Nice. Elle y rencontre des élèves en bac professionnel et en BTS, des profils particulièrement recherchés. Il y a une grande appétence pour aller chercher ses élèves qui ont fait de l’apprentissage. Tous les élèves de ce lycée ont d’ores et déjà trouvé un emploi.