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Droits des stagiaires : ce qui doit changer

Publié le 19/02/2014 22:09

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franceinfo

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A cette époque, on recensait 600.000 stagiaires dans les entreprises. Depuis, le chiffre a explosé: en 2012,1.600.000 stagiaires selon le Conseil économique et social. Entre temps, plusieurs lois ont encadré les stages. Ils ne doivent pas dépasser six mois. Tous les stages dé plus dé deux mois doivent être rémunérés. 436 euros et 5 centimes, c'est précis, sauf si un accord de branche fixe un autre montant. Et les entreprises sont tenues de respecter une période de carence entre deux stagiaires, sur un même poste, pour éviter qu'ils ne remplacent de vrais salariés.

David Pujadas : Que va changer la nouvelle loi si elle est adoptée.

Valéry Lerouge: La loi débattue propose de limiter le nombre de stagiaires en pourcentage des effectifs de l'entreprise. Le taux n'est pas encore fixé, mais ce pourrait être autour de 10%. Et les services de ressources humaines seraient tenus de consigner une liste, tenue à jour, dans le registre du personnel. Ce qui fait déjà hurler le patronat, qui estime que c'est de la paperasse en plus.

4,4 milliards d'euros, c'est le montant des comptes bancaires ou d'assurance-vie, qui ne sont jamais réclamés.