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Les pompiers de New York condamnés pour discrimination raciale

Un juge de Brooklyn veut obliger les pompiers de New York à recruter 293 candidats noirs et latinos. Ils pourraient également avoir à payer jusqu'à 128 millions de dollars à des candidats issus de ces minorités et qui n'avaient pas été retenus en raison de discriminations après avoir passé les tests d'admission.

Sylvie Johnsson

Radio France

Publié le 10/03/2012 06:22 Mis à jour le 07/05/2014 16:22

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Dans une décision de 64 pages qui a été publiée jeudi, le juge a estimé que sur les 7.100 candidats de minorités ayant passé les tests en 1999 et 2002, quelque 2.200 non reçus devraient recevoir une compensation:
"S'il n'y avait pas eu ces disparités, quelque 293 noirs et hispaniques
supplémentaires auraient été recrutés entre 2001 et 2008. La cour estime que les plaignants ont établi que le montant des rappels de
salaire est évalué à 128,69 millions de dollars ."

La ville de New York compte 26% de noirs et 27% d'hispaniques, soit plus de la moitié de la population, mais ils ne représentent respectivement que 3% et 6% des 11.200 pompiers new-yorkais.