Absentéisme : les Français ont davantage séché le travail en 2012
Après trois années de baisse, le taux d'absentéisme dans les entreprises a augmenté de 18%, soit près de trois jours de plus qu'en 2011.
Est-ce un effet de la crise ? C'est en tout cas un indicateur reconnu du climat social. Le taux d'absentéisme dans les entreprises, en France, a fortement augmenté en 2012 (+18%). Par rapport à 2011, les salariés s'abstiennent en moyenne près de trois jours de plus, selon un baromètre rendu public jeudi 5 septembre par Alma Consulting Group.
Après trois ans de baisse, le taux d'absentéisme a atteint 4,53% en 2012 (contre 3,84% l'année précédente), ce qui représente 16,6 jours d'absence par an par salarié, soit 2,6 jours supplémentaires par rapport à 2011.
Une facture de 16 milliards d'euros
Ces absences pour maladie, accident de travail, accident de trajet ou maladie professionnelle ont représenté un coût direct pour les entreprises du privé de 6,98 milliards d'euros. Un coût "minimum" qui ne tient pas compte des coûts pour l'Etat. Selon le dernier rapport de la commission des comptes de la Sécurité sociale (juin 2013), il faut donc ajouter 8,77 milliards d'euros d'indemnités journalières versées. L'addition des deux chiffres porte donc la facture à près de 16 milliards d'euros pour 2012, souligne Alma.
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