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L'essaimage, une opportunité pour votre carrière

Quitter son entreprise pour créer une activité ou lancer un projet : tel est le pari de l'essaimage. Une stratégie qui tend à se développer et peut s'avérer gagnante pour le salarié comme pour l'employeur.
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France Télévisions
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Définition de l'essaimage en entreprise : voici un terme issu de l'apiculture. Les abeilles qui essaiment quittent la ruche pour former une colonie nouvelle. Au niveau de l'entreprise, c'est le même principe. Il favorise le départ et booste la carrière des salariés en les aidant à développer une activité ou un projet. A chaud ou à froid, stratégique ou personnel... plusieurs cas de figures se retrouvent derrière l'image de l'abeille butineuse. 

Les aides et les dispositifs de l'essaimage

Les aides :
  • financières : prime à la création de projet, prise en charge des frais financiers sur emprunt ou prime pour embauche de salariés issus de l'entreprise.
  • logistiques : fourniture de matériels et d'outillages, mise à disposition d'un cabinet conseil.
  • contractuelles : accord de partenariat commercial.
Les dispositifs :
  • les centres d'affaires, pour une domiciliation simplifiée;
  • les incubateurs, destinés aux projets de création d'entreprises innovantes;
  • les pépinières d'entreprises, qui proposent un accompagnement du projet ainsi qu'une domiciation immobilière provisoire;
  • les Centres européens d'entreprise et d'innovation (les CEEI, 140 en Europe);
  • les Ateliers-relais, qui s'adressent aux activités industrielles ou artisanales.  

Booster sa carrière ? Suivez le guide de l'essaimage

Le guide de l'essaimage de l'APCE. Incontournable, ce guide publié sur le site de l'Agence pour la création d'entreprise, présente les fondamentaux de ce dispositif, les étapes de mise en ?uvre, des exemples de politiques d'essaimage réalisées par des entreprises (Air France, EDF, France Télécom, La Poste...), des exemples d'entreprises essaimées... Il a été élaboré en collaboration avec l'association DIESE, chargée de promouvoir les pratiques de ses onze entreprises-adhérentes. Pour l'entreprise, il peut s'agir d'une restructuration pure et simple. Pour le salarié "essaimé", cela peut aller jusqu'au changement d'orientation professionnelle en devenant "extrapreneur". Une expérience qui peut s'avérer une véritable opportunité de carrière.   

En savoir plus :Le guide de l'essaimage de l'APCE

Rédigé par La rédactionPublié le 18/07/2008

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