: Vidéo Fixer soi-même la durée de ses vacances, c'est possible aux Etats-Unis

Aux Etats-Unis, plusieurs entreprises proposent à leurs salariés de fixer eux-mêmes la durée de leurs vacances. "La règle, c'est : 'pas de règle'. Nos employés prennent beaucoup ou peu de vacances. C'est comme ils veulent", explique Matthew Trogdon, dirigeant de The Motley Fool, une entreprise spécialisée dans le conseil en finances qui emploie 290 personnes.

Aucun salarié n'abuse du système. Et ils apprécient surtout d'être traités comme des adultes responsables. "Récemment, j'ai pris ma journée pour faire examiner mon genou. Je n'ai pas eu besoin de demander l'autorisation", raconte l'un d'eux. "Nos employés sont plus heureux, plus reposés et quand ils sont ici, ils sont plus productifs. Cela ne sert à rien de les obliger à rester un nombre précis d'heures, assis derrière leurs bureaux", estime Matthew Trogdon.

Une entreprise américaine sur cent utilise ce mode de gestion, surtout dans les secteurs financiers et technologiques.