Moins de fonctionnaires : Gérald Darmanin cherche à "faire le buzz" et remet en cause "le statut" et "le dialogue social"

Le ministre de l'Action et des Comptes publics Gérald Darmanin cherche à "faire le buzz" sur la fonction publique et remet en cause "le statut" et "le dialogue social" en annonçant vouloir davantage de contractuels et moins de fonctionnaires, a réagi le secrétaire général de FO Fonctionnaires Claude Simoneau lundi 29 octobre sur franceinfo.

franceinfo : Moins de fonctionnaires embauchés au statut, ça vous fait bondir ?

Claude Simoneau : Pour le moins ! D'abord de la part de Gérald Darmanin, nous ne sommes pas surpris, c'est un ministre qui essaie systématiquement de faire le buzz sur la fonction publique et par ailleurs en annonçant la contractualisation de l'emploi de fonctionnaire, c'est remettre en cause le statut alors que nous n'en avons jamais discuté, c'est remettre en cause le dialogue social. Mais nous ne sommes pas tellement surpris par ce gouvernement et par ses annonces. A chaque fois il nous fait le coup, soit pendant l'été, soit ils font des annonces comme ça avant une réunion interministérielle. (…) Il faut se rappeler pourquoi le statut a été fait. Il a été fait pour qu'il y ait une continuité de service quel que soit le gouvernement en place. Pour tous les emplois permanents, il devait y avoir un fonctionnaire sur ces postes. La contractualisation, c'est un peu plus de précarité pour les agents de la fonction publique.

Le gouvernement évoque aussi l'idée d'un plan de départs volontaires et Edouard Philippe doit annoncer aujourd'hui la création d'une agence de reconversion pour les fonctionnaires. Qu'en pensez-vous ?

Ce plan de départ volontaire, c'est ce qui a été mis en place au ministère de la Défense il y a une vingtaine d'années quand ils ont commencé à le restructurer et notamment les postes de civils. Ils s'inspirent de ce qui a été fait au ministère de la Défense, et on sait très bien pourquoi : l'objectif c'est aussi d'externaliser un peu plus de missions de service public qui seront données au privé et permettre aux agents de partir plus facilement. Partir plus facilement, c'est la suppression des postes. Cela prouve bien que les fonctionnaires et les agents publics de l'Etat sont la variable d'ajustement budgétaire. Pour l'instant, c'est un petit peu tôt pour parler de réaction. En tout état de cause, nous saurons faire savoir pour le moins à Olivier Dussopt, le secrétaire d'Etat auprès du ministre des Comptes publics, tout notre mécontentement après ces annonces qui ont été faites dimanche.

La fonction publique peut-elle se gérer comme une entreprise privée ?

Force ouvrière n'a jamais été contre une modernisation de la fonction publique, mais sur des bases qui sont celles que l'on connaît et notamment celle du statut. La question qu'il faut se poser c'est peut-être : est-ce que le service public doit être rentable ? Quand on rend un service au public, et c'était la notion de service public de nos anciens, des créateurs du statut général en 1946, il n'avait pas pour vocation d'être rentable. Ce n'est pas un gros mot de dire qu'on défend le statut pour toutes ces valeurs. On est bien passé de l'emploi du papier carbone à l'ordinateur sans avoir à employer plus de contractuels dans la fonction publique.