Loi Travail

La ministre du Travail a présenté ce lundi 5 mars une réforme dont l'objectif est de faciliter l'accès à la formation pour les salariés.

Le recours aux ordonnances est un casus belli pour les syndicats. La CGT se dit prête à un mois de grève pour faire plier le gouvernement. La CFDT a appelé à une grève reconductible à partir du 14 mars. Les syndicats se retrouveront mardi 27 février pour décider d'une éventuelle mobilisation commune.

Les prud'hommes n'attirent plus les foules, le nombre de litiges est en chute libre depuis deux ans. De plus en plus d'entreprises passent par la rupture conventionnelle avec leurs salariés. Mais la réforme de 2015 a également compliqué les démarches. 

Ce jeudi 1er février, le gouvernement a annoncé un plan de départs volontaires pour les fonctionnaires. L'objectif est de parvenir à supprimer 120 000 emplois sur cinq ans.

Un premier sondage sur l'assouplissement du télétravail paraît mardi pour faire le bilan de la situation. 4 salariés sur 10 seulement connaissent leurs droits. Ceux qui ont opté pour la formule ont, disent-il, un bon équilibre de vie et sont en meilleure santé.

Le constructeur automobile français est la première grande entreprise à avoir recours à cette mesure figurant dans la réforme du Code du travail.

La rupture conventionnelle collective issue de la réforme du Code du travail va être appliquée au sein du groupe PSA. Cinq syndicats ont signé cet accord avec la direction ce vendredi 19 janvier. Seule la CGT s'y oppose.

Le groupe PSA est la première grande entreprise à avoir recours à la rupture conventionnelle collective. Les syndicats ont signé ce vendredi 19 janvier au matin. Pourquoi ont-ils finalement accepté cet accord ?

Le constructeur automobile français PSA va se séparer de 1 300 salariés avec le feu vert des syndicats. Ces derniers ont donné leur accord au groupe pour avoir recours au nouveau dispositif mis en place par la réforme de Code du travail : la rupture conventionnelle collective.

Le constructeur automobile supprime 1 300 postes grâce à cette mesure inscrite dans la réforme du Code du travail et promet autant d'embauches en CDI.

Le sécrétaire national du PCF était l'invité de l'Instant Politique, mercredi 10 janvier. 

C'est l'une des principales dispositions prévues dans les ordonnances de la loi Travail, mais aussi l'une des plus controversées. La rupture conventionnelle collective est déjà envisagée par plusieurs entreprises.   

Le constructeur automobile expérimente la toute nouvelle procédure de rupture conventionnelle collective pour 1 300 emplois. En échange, il promet d'embaucher autant de CDI, mais sur d'autres postes et d'autres profils. De quoi diviser les syndicats.

Le constructeur automobile PSA Peugeot Citroën veut utiliser la rupture conventionnelle collective pour 1 300 salariés. Et cette fois, les syndicats ne sont pas contre. Mais quel est intérêt pour l'entreprise de passer par ce nouveau dispositif ?

Pimkie n'inaugurera pas la rupture conventionnelle des ordonnances Macron. Les syndicats se sont opposés au plan de licenciement de la direction, qui prévoyait 208 départs. Cela ne signifie pas que l'enseigne ne supprimera aucun emploi.

Les employés de PSA pourraient être les premiers cobayes de la rupture conventionnelle collective. La journaliste Anne-Claire Le Sann est en direct du siège du groupe, à Poissy (Yvelines). 

Pour supprimer des emplois, la chaîne de magasins Pimkie va utiliser la nouvelle procédure de rupture conventionnelle collective prévue dans les ordonnances. En duplex depuis le siège du groupe à Villeneuve-d'Ascq (Nord), la journaliste Anaïs Hanquet fait le point sur la situation.

Suppression annoncée de 208 emplois chez Pimkie lundi, début de la négociation mardi pour PSA... Au grand dam des syndicats, les entreprises s'emparent des ruptures conventionnelles collectives permises par les ordonnances réformant le Code du travail.

Créées par les ordonnances du président Macron, les ruptures conventionnelles collectives permettent de supprimer des emplois via des départs volontaires. 

L'enseigne de prêt-à-porter Pimkie pourrait bientôt mettre en application la loi travail. A l’aide du nouveau dispositif de rupture conventionnelle collectif, 200 postes pourraient bientôt être supprimés.

Pimkie envisage d'annoncer des suppressions de poste dès le début du mois de janvier. 

La marque Pimkie, la chaîne de prêt-à-porter féminin, présentera début janvier un projet de suppressions de postes. Il pourrait concerner plus de 200 personnes en France.

"On s'y emploie", c'est tous les dimanches un gros plan sur le monde du travail. Les trois millions de travailleurs indépendants vont-ils pouvoir toucher le chômage ? Et à quelles conditions ?

Après la ratification mardi des ordonnances de la loi Travail à l’Assemblée, certains députés Insoumis désabusés refusent de s’exprimer.

Philippe Martinez, secrétaire général de la Confédération générale du travail (CGT), était l'invité de Gilles Bornstein dans "L'instant politique". Il est revenu sur l'adoption, ce mardi 28 novembre, des ordonnances Macron par l'Assemblée nationale. 

Comment simplifier, améliorer les relations entre les usagers, les entreprises et l’administration ? Le gouvernement présente actuellement son projet de loi sur le droit à l’erreur. C’est une des promesses de campagne d’Emmanuel Macron.

Ce lundi 27 novembre, le ministre de l'Action et des Comptes publics présentera son projet de loi en Conseil des ministres. Ce texte de simplification des démarches administratives s'adresse aux particuliers comme aux entreprises.

Quelques milliers de personnes ont défilé en France jeudi pour manifester contre les ordonnances de la loi Travail. Mais sans un grand rassemblement.

Une équipe de France 2 est partie à la recherche des jeunes dans le cortège parisiens ce 16 novembre. Visiblement, ils n'étaient pas nombreux à s'être mobilisés.